あけましておめでとうございます　2026.01.05

あけましておめでとうございます　2026.01.05

昨年中は大変お世話になりました。今年もよろしくお願いいたします。

このしめ縄は、社員が作成してくれたものです。　嬉しいですね。

昨年は、休日増　や　有給消化ほぼ１００％消化　で　年間１４２日の休日達成、及び　賞与増　と目標（指針）通りにできました。　これは、会社から与えられたものでなく社員自身が　『　がっちり働き！　すっきり帰る！　』のモットーのもと、自分たちで得たものです。　本当にありがたいです。　　今年も、更にベースアップ、設備投資等で、働き易い環境で、『楽しく、幸せ』なるといいと思っています。

『働き方改革』は、政府や会社が強制的に与えることはできますが、更に、『楽しく、幸せ』になるには、『幸せになる覚悟』をもって、『生き方改革』をしないといけません。

当社の社員は、主体性を持ったうえで、お互いを尊重して、行動できる人間になっていると思います。　　今後も、そのような人たちと仕事をしたいです。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表　小池恒行